Szokujące PENSJE w supermarketach! Sprawdź, ILE zarabia się na kasie?!
Praca na kasie w markecie jeszcze niedawno owiana była złą sławą.
Mówiło się, że osoby pracujące na kasie czyli kasjerzy i kasjerki muszą zakładać pieluchy, bo nie wolno wychodzić im do toalety. A ta legenda była jedynie symbolem złych warunków pracy. Teraz jednak sytuacja się zmieniła i to znacznie!
Zsyłka na kasę
Kilka lat temu, gdy w Polsce stopa bezrobocia była znacznie wyższa niejeden pracownik słyszał, że tysiąc osób czeka na jego miejsce. I była to prawda. W sytuacji konfliktu czy też trudności w pracy, pracodawca nie miał problemów ze znalezieniem nowego pracownika. A tego problematycznego symbolicznie mówiąc wysyłał do pracy w markecie – synonimie pracy najgorszego gatunku – monotonnej i słabo opłacanej. Obecnie jednak nastąpiła zamiana ról.
Zarobki w supermarketach
Teraz to pracodawcy mają problem z rekrutowaniem pracowników. A zachętą najczęściej jest wysokość pensji. Sieć Kaufland właśnie ogłosiła podwyżki płac, a i tak nie przebija stawek w Lidlu. Ile zatem można zarobić pracując jako kasjer, sprzedawca w Kauflandzie, Lidlu, czy Biedronce? Stawki wyglądają następująco:
- Biedronka – od 3050 zł do 3400 zł brutto w zależności od stażu pracy
- Kaufland – od 3200 do 3900 zł brutto
- Lidl – od 3400 zł do 4150 zł
Czytaj też: Kompromitacja! Sprawę ujawniły Ambasadorki Ewy Chodakowskiej!
Szkoła niepotrzebna
Jak widać pensje w marketach są całkiem niezłe i nie jest to już najniższa krajowa (2600 brutto), ale znacznie więcej. A jakie są wymagania wobec pracownika na stanowisku kasjer – sprzedawca? Biedronka szuka osób:
„Otwartych na kontakt z Klientami
Gotowych do pracy w systemie zmianowym
Zaangażowanych, dokładnych i chętnych do nauki
Nastawionych na współpracę”
Jeśli chodzi o oczekiwania w sieci Lidl czy Kaufland to są one bardzo podobne. Żadna z tych firm nie podała wymagań formalnych (poziom wykształcenia, czy ukończone kursy). Wygląda na to, że jedyne czego oczekują pracodawcy to… chęć do pracy!
Tym samym poziom wynagrodzeń trzeba uznać za wysoki. W wielu firmach osoby, które skończyły studia czy liczne kursy, pracują na stanowiskach biurowych. I tam otrzymują porównywalne bądź niższe wynagrodzenie niż pracownik marketu na kasie.
Zobacz także: Emeryt z Jasła dostaje „aż” ….. złotych EMERYTURY!
fot. pixabay
